Войти на сайт

Госинспекция труда проверила, как предприятия Кузбасса исполняют трехстороннее соглашение о выдаче работникам зарплаты не ниже полуторакратной величины прожиточного минимума

Напомним, Кузбасское соглашение на 2010—2012 годы, заключенное между федерацией профсоюзных организаций Кузбасса, коллегией администрации области и работодателями, рекомендует коммерческим организациям и индивидуальным предпринимателям устанавливать размер зарплаты на территории области не ниже полуторакратной величины прожиточного минимума трудоспособного населения области (8 тыс. 493 руб.).

Очередные проверки показали, что зарплату ниже этого уровня получают работники 30 организаций. В том числе это ООО ЧОП «Регион» (Анжеро-Судженск, руководитель Оксана Викторовна Цаер); ООО « Жилсервис» (Белово, руководитель Сергей Иванович Зерчагин); ООО «Миражи» (Белово, руководитель Гегам Акванович Петросян); ООО «Центр» (Таштагол, руководитель Дмитрий Сергеевич Калабин); ООО «Тысяча мелочей» (Таштагол, руководитель Мария Васильевна Шейфер).

За нарушения требований законодательства об оплате труда виновные будут привлечены к ответственности. Кроме того, работодателям придется изыскать дополнительные средства для увеличения заработной платы трудящимся.

В случае неоднократной задержки зарплаты материалы на недобросовестных работодателей незамедлительно передаются в прокуратуру для их дисквалификации.

Вы можете оставить комментарий к этому материалуhttps://mediakuzbass.ru/news/43630.html

Напомним, Кузбасское соглашение на 2010—2012 годы, заключенное между федерацией профсоюзных организаций Кузбасса, коллегией администрации области и работодателями, рекомендует коммерческим организациям и индивидуальным предпринимателям устанавливать размер зарплаты на территории области не ниже полуторакратной величины прожиточного минимума трудоспособного населения области (8 тыс. 493 руб.).

Очередные проверки показали, что зарплату ниже этого уровня получают работники 30 организаций. В том числе это ООО ЧОП «Регион» (Анжеро-Судженск, руководитель Оксана Викторовна Цаер); ООО « Жилсервис» (Белово, руководитель Сергей Иванович Зерчагин); ООО «Миражи» (Белово, руководитель Гегам Акванович Петросян); ООО «Центр» (Таштагол, руководитель Дмитрий Сергеевич Калабин); ООО «Тысяча мелочей» (Таштагол, руководитель Мария Васильевна Шейфер).

За нарушения требований законодательства об оплате труда виновные будут привлечены к ответственности. Кроме того, работодателям придется изыскать дополнительные средства для увеличения заработной платы трудящимся.

В случае неоднократной задержки зарплаты материалы на недобросовестных работодателей незамедлительно передаются в прокуратуру для их дисквалификации.

 
Рейтинг@Mail.ru

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: