Войти на сайтПоследние новости:
Кузбассовец загнал на хранение свой мотоцикл в подъезд жилого дома
В Мысках к 300-летию Кузбасса отремонтировали спортивно-оздоровительный комплекс
Мэр Белова заработал за год почти в девять раз меньше жены
Мэр Кемерова поздравил с 8 Марта коллектив больницы, где проходит лечение
В Кузбассе две женщины тайком вынесли из квартиры 83-летней пенсионерки холодильник
Отсутствие нормативной базы на уровне РФ вынудило кузбасские власти отказаться от схемы, согласно которой планировалось выплачивать кадровым агентствам по 10 тыс. рублей за каждого трудоустроенного безработного.
Об этом сообщает областная газета «Наши Земляки» со ссылкой на начальника департамента труда и занятости населения Кемеровской области Евгения Степина.
В материале напоминается, что ранее на уровне федерального правительства была разработана программа поддержки и развития рынка труда, согласно которой предлагалось использовать кадровые агентства для улучшения ситуации с безработицей в регионах страны.
«Естественно, предлагалось делать это не безвозмездно – за каждого трудоустроенного таким образом россиянина предлагалось выплачивать около 10 тыс. рублей. Но в Кемеровской области такая схема реализовываться не будет», — сообщает издание.
«Программу мы защитили на 500 млн рублей, но, к сожалению, кадровые агентства в программу не вошли. Причина тому – отсутствие нормативной базы на уровне Федерации», — цитируются слова Степина.
Однако эти полмиллиарда рублей все же найдут свое применение. В частности, рассказал глава департамента, средства будут направлены на создание временных рабочих мест для людей, находящихся под риском увольнения, переобучение работников, реализацию молодежных социальных проектов (предусматривает гранты до 300 тыс. рублей), социальную занятость инвалидов и другое.
Отсутствие нормативной базы на уровне РФ вынудило кузбасские власти отказаться от схемы, согласно которой планировалось выплачивать кадровым агентствам по 10 тыс. рублей за каждого трудоустроенного безработного.