Войти на сайтПоследние новости:
Кузбассовец загнал на хранение свой мотоцикл в подъезд жилого дома
В Мысках к 300-летию Кузбасса отремонтировали спортивно-оздоровительный комплекс
Мэр Белова заработал за год почти в девять раз меньше жены
Мэр Кемерова поздравил с 8 Марта коллектив больницы, где проходит лечение
В Кузбассе две женщины тайком вынесли из квартиры 83-летней пенсионерки холодильник
Его подписали губернатор области Аман Тулеев и председатель Совета директоров компании Андрей Бокарев.
В результате подписания таких соглашений с собственниками, отметил в своем выступлении губернатор, объединяются усилия сторон по улучшению хозяйственной, инвестиционной деятельности предприятий, по их социальному развитию. В январе 2003 года в управление компанией «Прокопьевскуголь» пришел новый собственник Уральская горно-металлургическая компания (президент — Искандер Махмудов). В состав компании вошли семь шахт: «Коксовая», «Зенковская», им. Ворошилова, им. Дзержинского, «Зиминка», «Тырганская», «Красногорская»); три обогатительных фабрики: «Коксовая», «Красногорская», «Зиминка»); Черногорская автобаза, Прокопьевский механический завод, две Центральные электромеханические мастерские, завод резино-технических изделий, другие вспомогательные предприятия. Общая численность трудового коллектива составила 16 тысяч человек. Возглавить компанию было поручено потомственному шахтёру из известной на всю страну династии Резниковых — Евгению Львовичу. В прошлом году год новые собственники инвестировали в развитие производства около 400 млн. рублей. И по итогам 2003 года добыча угля в целом по компании составила 4 млн. 550 тысяч тонн угля — на 116 тыс. тонн больше, чем 2002 году. Самое серьёзное внимание управляющая компания «Прокопьевскуголь» уделяет социальной сфере. Особо важно, подчеркнул губернатор, что растёт заработная плата. Если в декабре 2002 года среднемесячная зарплата по компании составляла 4,5 тыс. рублей, то к июню 2004 года она поднялась практически вдвое и составила 9 тыс. рублей. Подписанным сегодня Соглашением намечен большой блок мероприятий по решению социальных вопросов. Общая стоимость социальной программы на 2004 год составляет более 100 млн. рублей — почти в два раза больше, чем в прошлом году. «Прокопьевскуголь» взял на себя обязательство направить в 2004 году 29 млн. рублей — на переселение 104 семей из зон подработки. Достигнута также договоренность о том, что в нынешнем году компания выделит 15 млн. рублей на подготовку к зиме объектов жилищно-коммунального хозяйства г. Киселёвска, почти 34 млн. рублей выделяется на предоставление бесплатного угля трудящимся, пенсионерам-инвалидам, семьям погибших, 9 млн. рублей направляется на организацию отдыха детей работников «Прокопьевскугля». Кроме того, средняя зарплата по компании «Прокопьевскуголь» к концу этого года составит по Соглашению 10 тысяч рублей, а по шахтам «Краснокаменская» и «Дальние Горы» — до 9 тысяч.
Его подписали губернатор области Аман Тулеев и председатель Совета директоров компании Андрей Бокарев.
В результате подписания таких соглашений с собственниками, отметил в своем выступлении губернатор, объединяются усилия сторон по улучшению хозяйственной, инвестиционной деятельности предприятий, по их социальному развитию.
В январе 2003 года в управление компанией «Прокопьевскуголь» пришел новый собственник Уральская горно-металлургическая компания (президент — Искандер Махмудов). В состав компании вошли семь шахт: «Коксовая», «Зенковская», им. Ворошилова, им. Дзержинского, «Зиминка», «Тырганская», «Красногорская»); три обогатительных фабрики: «Коксовая», «Красногорская», «Зиминка»); Черногорская автобаза, Прокопьевский механический завод, две Центральные электромеханические мастерские, завод резино-технических изделий, другие вспомогательные предприятия. Общая численность трудового коллектива составила 16 тысяч человек. Возглавить компанию было поручено потомственному шахтёру из известной на всю страну династии Резниковых — Евгению Львовичу.
В прошлом году год новые собственники инвестировали в развитие производства около 400 млн. рублей. И по итогам 2003 года добыча угля в целом по компании составила 4 млн. 550 тысяч тонн угля — на 116 тыс. тонн больше, чем 2002 году.
Самое серьёзное внимание управляющая компания «Прокопьевскуголь» уделяет социальной сфере. Особо важно, подчеркнул губернатор, что растёт заработная плата. Если в декабре 2002 года среднемесячная зарплата по компании составляла 4,5 тыс. рублей, то к июню 2004 года она поднялась практически вдвое и составила 9 тыс. рублей.
Подписанным сегодня Соглашением намечен большой блок мероприятий по решению социальных вопросов. Общая стоимость социальной программы на 2004 год составляет более 100 млн. рублей — почти в два раза больше, чем в прошлом году. «Прокопьевскуголь» взял на себя обязательство направить в 2004 году 29 млн. рублей — на переселение 104 семей из зон подработки. Достигнута также договоренность о том, что в нынешнем году компания выделит 15 млн. рублей на подготовку к зиме объектов жилищно-коммунального хозяйства г. Киселёвска, почти 34 млн. рублей выделяется на предоставление бесплатного угля трудящимся, пенсионерам-инвалидам, семьям погибших, 9 млн. рублей направляется на организацию отдыха детей работников «Прокопьевскугля». Кроме того, средняя зарплата по компании «Прокопьевскуголь» к концу этого года составит по Соглашению 10 тысяч рублей, а по шахтам «Краснокаменская» и «Дальние Горы» — до 9 тысяч.